By using this site, you agree to the Privacy Policy and Terms of Use.
Accept
Bandırma HaberleriBandırma HaberleriBandırma Haberleri
Notification Show More
Font ResizerAa
  • Özel Haber
  • Siyaset
    • CHP
    • AKP
    • MHP
  • Spor
    • Fenerbahçe
    • Beşiktaş
    • Trabzonspor
    • Galatasaray
    • Uefa Avrupa Ligi
    • Şampiyonlar Ligi
    • Basketbol
  • Magazin
  • Sağlık
  • Ekonomi
  • Dünya
  • Sanat
  • Teknoloji
  • Kadın
  • Yerel
  • E-Gazete
  • Ulusal Haber
  • Köşe Yazısı
Reading: DİSK/Dev Sağlık-İş’ten basın açıklaması
Share
Bandırma HaberleriBandırma Haberleri
Font ResizerAa
Ara
  • Son Dakika
  • Gündem
  • Ekonomi
  • Spor
  • Magazin
  • Asayiş
  • Politika
  • Dünya
  • Köşe Yazısı
Have an existing account? Sign In
Follow US

Ana Sayfa - Gündem - DİSK/Dev Sağlık-İş’ten basın açıklaması

Gündem

DİSK/Dev Sağlık-İş’ten basın açıklaması

Last updated: 25 Ağustos 2025 15:00
admin
Published: 25 Ağustos 2025
Share
SHARE

DİSK/Dev Sağlık-İş’ten basın açıklaması

Diyarbakır, 25 Ağustos (Hibya) – DİSK/Dev Sağlık-İş Sendikası, Dicle Üniversitesi Hastaneleri Poliklinik önünde basın açıklaması düzenledi. Açıklamayı, sendikanın Diyarbakır Şube Başkan Yardımcısı Cebrail Akdemir okudu.

Akdemir, toplu iş sözleşmesi sürecinde sağlık ve sosyal hizmet işçilerinin taleplerinin göz ardı edildiğini belirterek, “Hepinizin bildiği garabet bir toplu sözleşme dönemini geride bıraktık. Belki de Türkiye’de ilk kez ücret artışları belirlenmeden bir sözleşme imzalandı. Rektörlük ile toplu iş sözleşmesi tarafı olan sendika arasında yapılan sözleşmede işyerindeki sorunlarımız çözülmediği gibi ücret artışları da yer almadı. O zaman da söyledik; ortada davul zurnayla kutlanacak bir sözleşme yoktu.” dedi.

Ek protokolün de beklentileri karşılamadığını ifade eden Akdemir, şunları kaydetti:

“Rektörlükle 22 Nisan’da imzalanan toplu iş sözleşmesi sonrası, Kamu Çerçeve Protokolü ile uyum için hazırlanan ek protokol tarafımıza sorulmadan hazırlandı. Biz taleplerimizi 8 Ağustos 2025 tarihinde rektörlüğe ilettik. Ancak imzalanan protokol, kopyala-yapıştır bir metin olmanın ötesine geçmedi. Bazı iş gruplarına uygulanan kayırıcı prim sistemi iş barışını zedeleyecek, çalışma motivasyonunu düşürecektir. Bu tutumu kabul etmiyoruz.”

Akdemir, “Toplu iş sözleşmesi sürecinde herhangi bir kazanım elde edemeyen sendika, iptal edilen protokollerdeki hakları da koruyamamıştır. Üstelik imzalanan ikinci protokol hâlâ kamuoyuyla paylaşılmamıştır. Şeffaflıktan uzak bir anlayışla işçilerin hakkı gizlenmektedir.” ifadelerini kullandı.

(Hibya)

Vali Gül Hanları Ziyaret Etti
TRENDYOL’DAN AFET BÖLGESİ KALICI KONUT SEFERBERLİĞİNE DESTEK
Aday Hakları İçin Açıklama
Türkiye ve Endonezya Kültürel İşbirliğini Güçlendiriyor
İYİ PARTİ’Lİ MECLİS ÜYESİ AK PARTİ’YE GEÇTİ
Share This Article
Facebook Email Print
Yorum yapılmamış

Bir yanıt yazın Yanıtı iptal et

Yorum yapabilmek için oturum açmalısınız.

Bunları da beğenebilirsiniz

YerelGündem

Bandırmalı yüzücü milli olma yolunda

20 Haziran 2022
Gündem

Prof. Dr. Görür: Deprem dinamikleri değişebilir

5 Haziran 2025
Gündem

Alanya’nın altyapısına 2,6 milyar TL’lik yatırım

29 Temmuz 2025
Gündem

İstanbul'da 89 suçlu gözaltında

14 Temmuz 2025

Kategoriler

  • Gündem
  • Siyaset
  • Ekonomi
  • Yerel
  • Spor
  • Magazin
  • Teknoloji
© Velhasıl Gazetesi. Tüm hakları saklıdır.
Go to mobile version
Welcome Back!

Sign in to your account

Username or Email Address
Password

Lost your password?

Not a member? Sign Up